教員

教員がいじめにあったらどこに相談したらいい？1番オススメは外部機関です。教員以外の労働組合や市議会などに持っていくのがいいと思います。教育機関に相談してもあまり力になってもらえないな〜という印象です。難しいですね。

教員の仕事はAIに変わってしまうと考えられます。授業で行っている全体指導はAIの仕事となっていくでしょう。教員に求められるのは1人ひとりの心にしっかりと寄り添っていくことです。寄り添う力がない教員は不要となるでしょう。教員の変化が問われます。

教員のデジタル化はなぜ遅いのか？年配教員からの反対にあっているからですね。若手の多くはデジタル化を推進していますが、なかなか前に進んでいかない現状があります。今後、教育がどんどん古くなっていかないためにもデジタル化を進めていく必要があります。

職員室のいじめってなくなるのでしょうか？残念ながら、今後もいじめはなくならないと思います。職員室のパワーバランスがおかしなことになっているからですね。いじめがあっても管理職などは注意ができない状況です。いじめへの対応方法なども書いてみました。

教員がうつ病にならないためにはどうしたらいい？個人的には、「電話相談」がオススメです。匿名で相談できる上に、専門的な方がたくさんいらっしゃいます。顔を合わせなくてもイイのが気楽ですよね。自分も使ってみてすごく気楽になりました。

休職する先生ほど優秀！？休職する先生はすごく優秀な方が多いです。休職する先生はメンタルが弱いとか思われがちですけど、そんなことないです。休職する先生ほど、しっかりと1つ一つの仕事に向き合って一生懸命やってる方が多いですね。

特別支援学校に勤務することは左遷でしょうか？いいえ、左遷ではありません。特別支援学校に勤めるには高い専門性が必要になることが多いです。左遷というと、「低い地位にいく」という意味になりますが、特別支援学校が低い。というのは全然あり得ない話ですね。

教員の働き方改革はなぜ進まないのでしょうか？教員側に働き方を変えようという意識がないからです。これから、国はたくさんの改革をすると思いますがおそらく意味はないでしょう。教員自身の考え方から変えていく必要があります。奥底から変えなければいけないのです。

教員になって授業がうまくいかないけど、どうしたらいいんだろう。解決法は、「校外の授業研究」に参加することです。自分の学校の中での授業研究は意味がありません。校外の授業研究に参加して、レベルの高い人の意見をたくさん吸収していきましょう。

給食の完食指導を受けたことはありますか？これ、多くの場合は栄養士が圧力をかけているからです。献立を考えて、一生懸命作っているので、残されたくない気持ちはわかります。でも、摂食障害や不登校などが出てきてしまっています。今すぐ、完食指導をやめるようにした方がいいでしょう。